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公司黨委召開2023年第一季度黨支部工作會議
時間：2023-03-06
為認真貫徹落實全面從嚴治黨要求，切實加強公司基層黨組織建設(shè)，全面掌握基層黨建工作目標責任貫徹落實情況，更好地促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，2023年2月9日，鳳凰光學黨委在股份四樓會議室召開了2023年第一季度黨支部書記工作會議，全面總結(jié)2022年黨建工作，研究部署2023年重點工作。在饒的黨委委員、各支部書記、黨務人員參會，駐外單位黨支部書記通過視頻會議方式參會。會議由公司黨委副書記熊詩雄主持。
會上，熊副書記帶領(lǐng)大家集中學習習近平總書記在黨的二十屆一中全會上的講話和在二十屆中央政治局第一次集體學習時的講話精神。熊副書記強調(diào)，學習宣傳貫徹黨的二十大精神是當前和今后一個時期的首要政治任務。領(lǐng)導干部要全面學習、全面把握、全面落實,示范帶動廣大黨員職工把黨的二十大精神學習得更加深入、領(lǐng)會得更加透徹、貫徹得更加有力，確保學思用貫通、知信行統(tǒng)一。
會議傳達了中電海康黨委關(guān)于2022年度基層黨組織黨建工作考核情況。鳳凰光學在中電海康黨委15家直屬黨組織黨建考核中脫穎而出，評為“優(yōu)秀”基層黨組織。特別是在上饒經(jīng)受3次疫情肆虐及大環(huán)境下滑的不利影響，仍然繼續(xù)保持了經(jīng)營業(yè)績的穩(wěn)步增長，達到鳳凰光學重組改制以來最高值。這些成績的取得，都離不開各支部的大力支持與辛勤付出，充分發(fā)揮了基層黨組織在一線的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用。
會議通報了鳳凰光學各支部2022年下半年及全年黨建考核情況、特色工作以及存在不足等情況。黨建考核以支部為單位，每半年考核一次，全年共考核二次，共有12個黨支部參與。通過對各黨支部2022年上半年和下半年兩次綜合考核成績評定打分，最終評選出股份機關(guān)直屬黨支部、鳳凰控股直屬黨支部、杭州分公司直屬黨支部、鳳凰科技金屬黨支部、鳳凰智能電子直屬黨支部等5個基層黨組織為“優(yōu)秀”等次。
熊副書記指出，下一步各黨支部要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞中電海康“改革—創(chuàng)新—發(fā)展—使命”鏈和鳳凰光學“十四五”戰(zhàn)略目標，踔厲奮發(fā)，勇毅前行。并部署了2023年黨建重點工作，一是繼續(xù)深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神和鳳凰光學第二次黨代會精神；二是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務需要、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、聚焦效率和效益，積極有效開展黨建工作，促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；三是加強企業(yè)文化建設(shè)，做好企業(yè)穩(wěn)定工作，開展各類先進評比工作，提高員工的存在感、幸福感；四是加強基層“三重點”黨建工作，規(guī)范黨組織管理和做好黨員發(fā)展工作，切實增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力；五是堅持黨管干部原則，繼續(xù)抓好“人才驅(qū)動”戰(zhàn)略，重點是抓好干部和人才管理工作；六是進一步加強“黨建量化考核”工作，積極探索新形式下的黨建工作方法，努力實現(xiàn)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作深度融合；七是扎實做好基層黨支部換屆選舉工作，同時指導工會、團委完成換屆選舉工作；八是加強黨對安全工作的領(lǐng)導，樹立全員安全的理念，確保企業(yè)和員工生命安全；九是認真組織召開2022年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員工作；十是用好紅色資源，開展紅色教育和“七一”黨建活動，筑牢黨員思想政治根基。
紀委書記羅躍忠傳達了中電?？导o委關(guān)于糾正“四風”加強作風建設(shè)的通知精神。要求各單位嚴格執(zhí)行公務接待、公款會議、公務用車、公款出國（境）、辦公用房等六方面禁止項。進一步強化底線意識、紅線意識，切實做好日常監(jiān)督和警示教育工作，建立健全長效機制。
黨委副書記王俊就做好企業(yè)文化宣傳工作指出，各級黨組織要進一步加強企業(yè)文化建設(shè)，營造愛崗敬業(yè)、勇于進取的濃厚氛圍，以新時代黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。各黨支部書記要作為企業(yè)文化工作的引導者，思想政治工作實操者，要繼續(xù)“重提主人翁精神”，只有每一位員工、黨員、干部把鳳凰當成自己的家園，積極主動、勇于擔當、創(chuàng)造價值，把自己當成主人，愛企業(yè)、愛事業(yè)，才能為客戶提供專業(yè)、完美的產(chǎn)品和服務，從而實現(xiàn)鳳凰愿景。要“塑造鳳凰年輕態(tài)”，鼓勵廣大黨員、干部、職工要有良好的心態(tài)、創(chuàng)新的心態(tài)、改進工作的心態(tài)、虛心向標桿企業(yè)學習的心態(tài)，才能實現(xiàn)從鳳凰“制造”向鳳凰“智造”的轉(zhuǎn)型。
